Пенсия по возрасту

Право на пенсию по возрасту имеют:

мужчины – по достижении 60 лет и при стаже работы не менее 25 лет;

женщины – по достижении 55 лет и при стаже работы не менее 20 лет.

Лицам, которые не имеют достаточного для назначения пенсии стажа работы (статья 7), пенсии по возрасту назначаются в размере, пропорциональном имеющемуся стажу (статья 29), при наличии не менее 7 лет стажа работы, предусмотренного в пунктах «а», «б», «в» и «г» части первой статьи 37 настоящего Закона.

 

Право на пенсию на льготных условиях имеют отдельные категории граждан согласно спискам №№ 1, 2 и 3 производств, учреждений, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию на льготных условиях, утвержденными постановлением Кабинета Министров Республики Узбекистан от 12 мая 1994 г. № 250:

Список № 1 – независимо от возраста;

Список № 2 – с уменьшением общеустановленного возраста на 10 лет;

Список № 3 – с уменьшением общеустановленного возраста на 5 лет.

Право на пенсию на льготных условиях с уменьшением общеустановленного возраста имеют также 

На 1 год - Женщины, имеющие не менее двадцати лет стажа работы, предусмотренного в пунктах «а», «б», «в» и «г» статьи 37 Закона «О государственном пенсионном обеспечении граждан» (приобретают право на пенсию по достижении пятидесяти четырех лет).

На 5 лет

1) инвалиды войны и приравненные к ним лица;

2) матери инвалидов с детства, воспитавшие их до восьмилетнего возраста, — при стаже работы не менее 20 лет. При назначении пенсии наравне с родными детьми учитываются пасынки и падчерицы, если женщина воспитывала их не менее 5 лет до достижения ими возраста 8 лет.

На 15 лет – 

Лица, больные гипофизарным нанизмом (лилипуты) и диспропорциональные карлики:

мужчины — при стаже работы не менее 20 лет;

женщины — при стаже работы не менее 15 лет.

Основные условия к порядку назначения пенсий на льготных условиях определены статьями 10–13 Закона Республики Узбекистан «О государственном пенсионном обеспечении граждан».

 

 

 

 




Часто задаваемые вопросы (FAQ)