Иш ҳақининг якка тартибдаги коеффицентлар

Шахс иш ҳақисининг якка тартибдаги коеффитсиенти, ишдаги мавжуд танаффусларидан қатъи назар (пенсия тайинлаш учун мурожаат қилган шахснинг танлашига кўра), меҳнат фаолиятининг охирги ўн йили мобайнидаги исталган кетма-кет олтмиш ойидан ҳар бир ойи учун аниқланади, бунда шахснинг пенсияни ҳисоблаш учун қабул қилинадиган иш ҳақи тегишли ойдаги энг кам ойлик иш ҳақи миқдорига бўлинади.

Иш ҳақининг якка тартибдаги коеффитсиенти вергулдан кейинги тўрт белгили миқдордан иборат бўлади

Тез-тез бериладиган саволлар